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Expectra

Baromètre des salaires annuel

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Baromètre des salaires - Expectra
Baromètre des salaires - Expectra

La demande :
Un baromètre structuré par spécialité, pour coller à l’expertise du cabinet 

Baromètre des salaires - Expectra

Pour son baromètre des salaires 2025-2026, Expectra, spécialiste du recrutement de cadres et profils techniques, renouvelle sa confiance à Bee Happy pour piloter l’ensemble de la conception et de la production de ce support stratégique.

Ce baromètre repose sur une organisation par spécialité, en lien direct avec les 10 expertises du cabinet, elles-mêmes regroupées au sein de trois grandes practices : industries, tertiaire, technologies.

Objectif : offrir une lecture sectorielle précise des niveaux de salaire, mais aussi dégager des tendances transverses sur les enjeux RH.

COMMUNIQUER POUR DEBON

Chaque nouvelle édition du baromètre s’accompagne d’un dossier spécial dédié à un enjeu sociétal ou managérial d’actualité.

Après l’intergénérationnel en 2024, l’édition 2025-2026 explore un sujet brûlant : “On n’est pas des machines ! À l’heure de l’IA, que devient le H de ressources humaines ?”

Un thème qui questionne en profondeur la place de l’humain dans les entreprises face à la montée en puissance de l’intelligence artificielle, et invite à repositionner les enjeux d’empathie, de sens, et de lien social au cœur des pratiques RH.

Baromètre des salaires - Expectra

Notre réponse :
un support expert, incarné et profondément éditorialisé

Baromètre des salaires - Expectra

Depuis plusieurs éditions, Bee Happy prend en charge l’intégralité du projet :

  • Définition du fil rouge éditorial

  • Conception-rédaction des contenus (synthèse d’étude, interviews, tribunes, infographies)

  • Direction artistique et mise en page du livre blanc

  • Fabrication & impression du support

  • Déclinaisons digitales pour intégration sur le site d’Expectra


Un travail de fond, enrichi par la collaboration avec des experts RH, sociologues, dirigeants et collaborateurs du groupe.

LE PROJET
en quelques chiffres

120
pages de contenus RH chaque année
+15
interviews internes, 5 externes
+1000
cadres interrogés (étude IFOP)
1
nouveau dossier spécial tous les 12 mois

Les talents engagés sur le sujet

  • Solenne
    conceptrice rédactrice
  • Angèle
    Directrice Artistique
  • SANDRINE
    maquettiste-EXE
joie devant ordi blanc

Le client a aimé

Bravo à toute l'équipe Bee Happy pour son accompagnement expert à nouveau cette année, son implication tout au long du projet. Le baromètre remplit les objectifs de spécialisation, d’incarnation, d’humain… Des valeurs fortes à Expectra que vous avez su porter et exprimer
Suzie CHANE KI,
Chef de groupe Marketing