Nous utilisons des cookies pour vous offrir la meilleure expérience sur notre site.

Vous pouvez en savoir plus sur les cookies que nous utilisons ou les désactiver dans les paramètres.

En savoir plus
TOUT REFUSER
TOUT ACCEPTER

PERFORMANCE 🏃‍♀️
Une belle progression à l’évaluation EcoVadis

manon bailly

Par Manon Bailly
Directrice de l’agence Bee Happy

Pour la deuxième année consécutive, l’agence de communication Bee Happy obtient la médaille d’argent à l’évaluation RSE EcoVadis. Et voit sa note progresser de 8 points, intégrant ainsi la catégorie Avancée. L’agence conserve ainsi sa place dans le top 15 des entreprises du secteur évaluées les plus performantes en termes de RSE.

Bee Happy obtient la médaille d'argent Ecovadis.

Et comme une bonne nouvelle n’arrive jamais seule, c’est dans la catégorie “environnement” que l’agence performe le plus. Alors quelles bonnes pratiques ont été mises en place ? Quels efforts ont été récompensés ? Et surtout, que nous reste-t’il à faire pour progresser ? Dans cet article, on fait le point sur notre performance RSE mais aussi la liste des prochaines actions à mener.

Découvrez notre feuille de route RSE pour 2025.

Nos actions récompensées

C’est dans la catégorie environnement que l’agence marque la plus belle progression. En 2024, nous avons consommé moins de papier pour nos projets de communication. Nos émissions de carbone liées au transport ont été réduites. Et les documents de reporting officiels sur notre consommation d’énergie et nos émissions GES témoignent de nos efforts pour réduire l’empreinte écologique de notre entreprise.

D’un point de vue éthique, l’agence marque aussi des points. Nous avons publié notre code de conduite en matière de sécurité de l’information. Les Bees ont été formées à la prévention de la corruption et de l’extorsion. Et une procédure de vérification pour les transactions à risque a été mise en place.

On consolide nos acquis

D’un point de vue humain, on était déjà très bons en 2024, on est encore meilleurs en 2025 (+ 2 points). Pas étonnant, car chez Bee Happy, l’humain est au cœur de nos préoccupations ! L’évaluation souligne les actions concrètes mises en place pour améliorer la santé et la sécurité de nos collaborateurs, leurs conditions de travail... Et surtout leur équilibre vie pro-vie perso. Eh oui, on est bien chez Bee Happy. La flexibilité dans les horaires et le travail à distance y sont pour beaucoup.

L’agence accompagne également ses salariés dans le développement de leurs compétences, en finançant des formations chaque année. Sans oublier d’évaluer et de récompenser régulièrement les performances individuelles.

Les points d’amélioration

Comme l’an dernier, il ressort de l’étude que l’agence a tendance à mettre en place des actions concrètes sans les formaliser sur le papier. En particulier sur le plan humain : si l’agence œuvre au quotidien pour la diversité, l’équité et l’inclusion et se bat contre toutes les formes de discriminations, il n’existe pas de documents justificatifs détaillant les objectifs et les engagements pour y arriver.

Même constat pour les conditions de travail, la gestion de carrière ou la protection des données. Quant à la documentation que nous avons fournie sur nos engagements en matière de lutte contre la corruption, elle n’est pas jugée très concluante. L’agence doit revoir sa copie. Et continuer à transformer ses actes en paroles !

Notre feuille de route pour 2025

Et après, que nous reste t’il à faire pour nous améliorer ? D’abord, continuer à enrichir nos bonnes pratiques. Pour cela, les Bees suivent le programme d’e-learning proposé par Eco Vadis. Ensuite, poursuivre, nos efforts pour réduire notre bilan carbone (rendez-vous très bientôt). Et enfin, continuer à mobiliser notre réseau dans notre démarche, en organisant des événements comme le Webeenar : 3 sessions de 30 minutes pour partager nos bonnes pratiques et parler d’éco-socio-conception avec nos clients et nos prestataires. Tout ça, dans un même objectif : améliorer, encore et encore, notre performance RSE... Et, pourquoi pas, viser la médaille d’or ! 

Retrouvez tous les résultats de Bee Happy dans notre rapport d’évaluation EcoVadis.

C’est quoi déjà EcoVadis ?

EcoVadis s’adresse à toutes les entreprises (et leurs prestataires) qui veulent améliorer leur performance RSE. Son évaluation, reconnue dans le monde entier, a le mérite d’être personnalisée en fonction du secteur d’activité, du pays et de la taille de l’entreprise.

“Voilà, vous connaissez notre feuille de route RSE pour 2025.”

Manon Bailly, Directrice d’agence chez Bee Happy

Et pour parler communication responsable, on vous donne rendez-vous les 22 mai, 4 et 17 juin dans le Webeenar. Inscrivez-vous dès maintenant.

INSIGHTS 4 bonnes raisons de communiquer plus responsable Évènement Une matinée pour parler communication responsable